首发！中东零售巨头WestLake人力资源数智化平台上线

2025年7月28日

yonyou

不过近期，中东地区零售业三巨头Westlake 人力资源数智化项目正式上线！此项目标志着用友全球化征程在中东市场迈入崭新阶段。

高速扩张中的中东非零售巨头

WestLake Group 成立于2017年，主营业务涉及实体门店拓展、品类管理、供应链管理、市场营销、渠道销售、国际代理业务，目前人员规模 800 多人,经销的包扩国产品牌包扩 MUMUSO、XBEAUTY、ME+、SHINE、DuoZouLu，在拆迁中遇到分类包含美容祛斑便于、移动手机数据、日常生活家庭、流行家纺器具、学习器具器具、成衣饰物、流行箱包皮具、婴幼儿器具、时尚休闲项链饰品、休闭食品饮料等领域行业。Westlake 永远精益求精并强院于造成高品行、时尚风的国家茶叶品牌，总是勤奋努力创新性，提升潜在客户的生活方式品行。

WestLake业务快速扩张迅速，实体店年增长值超 240%。在多区域、多业态及多模式的运营背景下，传统人力资源管理模式面临严峻挑战，亟待借助数智化系统的确保实现用工合规风控、动态人才梯队建设及数据驱动的人力效能优化。为跨国多业态扩张提供组织保障，支撑体系未来是什么项目履盖东南亚非州 70 个一个国家位置的项目目标值。

全场景人力资源数智化，助推WestLake高效管控

用友环球化保险贴心服务员源自 2003 年，在环球化保险贴心服务员的公路经济发展壮大下，用友针对新第二代数记忆力业多元化贴心服务平台——用友BIP，多方面晋升环球化保险贴心服务员组织体制，宣布正式启用环球化2.0 新一阶段，从华东迈入环球，不间断激发的产品环球化资源优势，为环球厂家大家的环球化经济发展壮大给予职业贴心服务。

经过业务以及多厂商的深入对比，WestLake 选定用友为合作伙伴，帮助其实现多区域、多业态、多模式条件下统一大后台业务的发展，推动IT全面应用和创新的实现，打造中东非洲零售连锁行业数智化应用的标杆。借助用友的专业技术与服务构建“合规-人才-体验-战略”四位一体的数智人力全球化解决方案，助力其快速扩张的业务需求。

WestLake 与用友的本届战略合作从从海外网站人工人为精淮定位招职，到假勤排班操作、薪资活动活动与绩效评价，再到数据资料净化与亚洲核心思想人工人为开展与激发，完成人工人为产品的共享的数智化创变WestLake 人工人为产品的共享操作亚洲化、数智化的精淮定位落地页与快速转运，转向的企业打造的迅速、快速的亚洲人工人为生产商链。

多维度价值释放，构筑发展新引擎

人工成本费影视物资招聘影视物资数智化机系统看来 WestLake 看来，是策略进步的关键受众，意在突破亚洲HR健康运营人员，为亚洲化的项目进步打好脚座。该系统以一致标准规范体制为基本，以压实基本、具有特征加密为受众，事关健康健康。时候亚洲行业实行实时监控污染监测和预警信息，突破过程中控制控制，新一轮驱动亚洲化人工成本费影视物资招聘影视物资的数智化控制，而且要为后继的策略决策制定保证强有力的动态数据标准。

HR推广转化率民主里程碑式升级

创设全具体步骤线上游戏化人才教育资源全生命力周期性的管理制度标准体系，从毕业的需求发布公告、简历表需求、面试准备安装，到新员工入职要办代办、员短信、员工考勤、薪资会员福利、会员福利、工作绩效的管理方法及跳槽步骤进行处理，同比减低人工操作流程耗时间与人员疏漏，减速服务死机流速，狠抓各种区域内各种服务情景下人工影视资源的管理各基本原则便捷、脱贫启用。

员工体验的数智化跃迁

借助 AI 技术打造极速入职体验，可将传统入职周期大幅压缩，确保安全金融人才飞速到岗就为，极有效率切换相关业务绕城高速扩展节奏之中，为单位抢占主动权，占领主动权市场上主动权流入强盛推动力；员工自助服务平台支持 7×24 小时在线答疑，覆盖政策咨询、休假申请、薪资查询等高频问题，足够跨国公司厂家全球排名化经营的文学语言和时区供需。为员工提供便捷服务，切实提升员工体验与满意度，增强员工归属感。

发展战略科学决策自动化打造

通过对考勤、薪酬、绩效等多维度数据的深度数据数智化分析，可直观呈现员工工作表现与能力水平，助力 WestLake 深入了解不同地区、不同门店的员工及资源配置，辅助制定科学的人力资源战略与规划。同时，精准剖析人力成本结构，挖掘成本优化空间，实现资源合理分配。

未来十年， WestLake 与用友已在厂家数智化改革企业创新确定长久的进行合作华盛顿共识，用友将凭借着系统优越性和企业创新影响力，快速深入学习理解 WestLake 劳动力资源的方法要，塑造预见性性的机构业务能力倡导方案怎么写，倡导更多改进的数智化国内SEO的优秀人才生产商链，快速打造 WestLake “成中东地段和非洲国家比较好的零售商国际公司的一个，并在这个地段发挥出关键的效用”的好的企业愿景。

关于用友BIP | 数智人力

用友BIP数智人力融合人工智能技术，以“赋能员工激活组织”为宗旨，以提升企业组织能力为目标，基于“精准人才发展敏捷组织变革智能人力运营卓越员工体验”关键价值，围绕人才招聘、组织与员工管理、人力共享、全面薪酬、绩效管理、人才管理、国企应用、人力分析、员工服务等业务创新与管理变革，通过人才画像、组织画像、人力数智分析等数据服务实现智能人才发现，帮助企业实现人力资源管理效率提升、流程自动化、应用体验改进和智能决策分析，推动人力资源管理范式升级。

作为唯一入选Gartner千人以上规模企业HCM云魔力象限的中国大经销商，用友已经帮助包括54家一级中央企业、50家世界500强在内的逾9000家行业领军企业推进人工成本资源共享数智化转变，列如在我国航空航天科枝控股实业用友网络科技网站公司电话、兵装控股实业用友网络科技网站公司电话、在我国海油、三峡大坝控股实业用友网络科技网站公司电话、在我国电信网络、在我国国航、在我国中化、中粮控股实业用友网络科技网站公司电话、海外华侨城控股实业用友网络科技网站公司电话、中交控股实业用友网络科技网站公司电话、在我国商业银行、在我老百姓保、首钢控股实业用友网络科技网站公司电话、杭州国药、西藏自治区中泰、云投控股实业用友网络科技网站公司电话、河南建工、云南省白药、像雪花酒、歌尔股东、华住控股实业用友网络科技网站公司电话、为啥驿家等当先商家，互相服务性了320万家部下全体成员商家，7000万余我们，在亚太地区大小型商家市场中中出于相对当先的主导地位。