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卓越公司治理
用友不停的挑战当今很多家庭客户综合治理的最好形式 ,开立执行董事成员会战术与可长期成长常务协会,统等全集团公司 ESG 控制运作;长期持续推进合法合规经营运营推广,控制规则与会议制度标准不停的日趋完善,合法合规经营文化教育规划迈上架梯步。
商业道德相关制度
用友商业性的伦理道德对应最新政策制度管理:
督查体系
制定,明确监察机构和监察人员、集团监察部的职责与权限、监察工作程序、罚则、监察意见与处分决定的执行。
2022年3月4日正式发布
內部内部控制审计
制定,明确内部审计机构和审计人员、集团审计部的职责与权限、被审计对象及业务范围、内部审计工作程序、罚则、审计建议与处分决定的执行。
2022年3月4日正式发布
反舞弊
制定《用友集团反舞弊工作管理条例》,明确舞弊的概念及形式、反舞弊的责任归属、舞弊的预防和控制、舞弊案件的举报、调查、报告、反舞弊工作常设机构及职能、反舞弊信息的沟通渠道、反舞弊工作的指导和监督、舞弊的补救措施和处罚。
2016年12月21日正式发布
投诉工作
制定,明确举报人在协助调查过程中受到保护,接受举报或参与举报调查的工作人员应严格遵守保密纪律,不得擅自向任何部门及个人披露投诉举报人的身份信息,严格禁止任何歧视或报复举报人的行为。
2021年7月16日正式发布
销售人员活动
制定,明确员工基本行为守则的相关内容,确保员工在商业行为上正确行事。明确需要遵守的法律法规、社会道德与公司规章制度,与员工利益相关的禁止行为,利益冲突回避,工作回避等。举报的原则与途径,受理和处理的流程,违规的处罚规定。
2019年7月24日正式发布
制定,明确违规行为处分的种类与运用、违规责任人、违规责任人的处分与决
2022年3月7日正式发布
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